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작성일 : 17-12-27 19:42
최저시급제 저도 한말씀 드리자면..
 글쓴이 : 물어봐
조회 : 328  

임금 피크제라는게 있잖아요
최소 시급 피크제 이런것도
있으면 좋을것 같습니다.
젊은 사람들에 비해 시급에 유연성을 두고
시급에 차이두는거죠
아 물론 최저 시급 피크제 해도
하한선이 분명히 법으로 명시 해야죠
그럼 노인들 취업문이 조금은 더 열리겠죠?
출처 : 해외 네티즌 반응 - 가생이닷컴https://www.gasengi.com
ㅇㅁ




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컬링 17-12-27 19:45
   
장, 단점이 있겠죠. 노인고용의 대다수가 경비원쪽인데...  임금피크제를 한다고 고용이 늘어날거 같진 않습니다. 그냥 그분들 월급만 줄어들 확률이 높겠죠.
     
물어봐 17-12-27 19:46
   
그럴 확률도 있겠네요
호갱 17-12-27 19:46
   
그 피크제가 바로 최저임금입니다.

젊은이들을 만원주고 노인들을 7천원 주는게 맞는거라 이말입니다.
     
archwave 17-12-27 19:47
   
피크제와 최저임금이 무슨 관계가 있나요 ? 좀 갖다붙일걸 붙이세요.

최저임금제 어디에 연령에 따른 어쩌고 그런게 있나요 ?
          
호갱 17-12-27 19:49
   
네 있습니다.
연령, 장애, 학력 불문하고 적어도 이돈은 줘야된다
이게 바로 최저임금입니다.
               
알라바바 17-12-27 19:55
   
임금피크제라는 단어를 모르시면 네이버에 검색이라도 해보시는게 어떨까요?
                    
호갱 17-12-27 19:56
   
임금 최대 피크찍고 나이들수록 줄어드는거요.
최저임금은 그 피크찍고 떨어지는 최저점을 말하는것이고요.
                         
archwave 17-12-27 20:49
   
참 황당한 얘기를 계속하시는데..

최저임금제와 임금피크제는 서로 관련이 전혀 없습니다.

임금피크제에서 나이들면 임금 줄이다보니 결국 최저임금 수준되는 일이 발생할 수는 있지만, 나이가 들어도 최저임금보다는 훨씬 더 받게 되는 경우가 많을 것이고요.

관련없는 것을 같이 묶어서 우기는 것 좀 그만하시기 바랍니다.
     
물어봐 17-12-27 19:48
   
제 뜻을 잘못 알고 계시네요
노인 청년 단순한 일을 고용한다면
청년을 쓰겠죠 하지만 노인 이라도
충분히 할수 있는 일이고 청년에 비해
시급도 적게 줄수 있다면 노인을 쓸 가능성은
더 커지는거죠
          
호갱 17-12-27 19:50
   
잘못 이해한게 아닌데요.
최저임금 취지가 적어도 이건 줘라입니다.
대상이 젊은이들한테 적어도 이건 줘라가 아니라
               
물어봐 17-12-27 19:58
   
토끼하고 거북이하고 경주 시키면
게임이 되나요?
동화 속에 살지 마세요
고용주 토끼쓰지 누가 거북이 쓰나요?
같은 가격이면..
return리켈메 17-12-27 19:47
   
최저임금이나

님이 생각하는 최저 피크제 랑 별 다를게 없다고 봅니다.
예를 들어 최고 7500~ 최저 5500원로 최저 피크가 5500원이라고 했을때

고용주 입장에서 과연.....
미스트 17-12-27 19:49
   
전에 봤던 방송 중에 그런 게 있었어요.
화장실이 너무 모자란 상황에서 복지가 잘 된 곳은 화장실을 더 짓지만, 복지가 나쁜 곳에선 어떻게 하면 남들 보다 화장실 줄을 더 빠르게 잘 서서 사용할 수 있는지에 대해 가르친다더군요.

솔직히 노인도 일해야만 먹고 살 수 있다는 게 근본적인 문제라고 생각합니다.