노동부는 그냥 다 쳐 자빠져 노는가보네

나도 상하차 해봤는데, 것보다 한수 위의 노동강도를 가진 일이 존재함. 호텔이나 음식점등에 소스납품하는 소스 제조 공장. 진짜 뒤질뻔함. 14시간 근무에 손톱 다 깨지고 습진 생김. 엄청 뜨겁고 차갑고의 무한 반복, 온몸에 피멍듬. 아직까지 이걸 넘어서는 일은 없었던듯.

인정..
제과회사 공장에서 원료 포대 털어넣는일..
수십키로짜리 포대 들쳐 메고 작업통에 붇는일을 몇시간동안 해야했던..
상하차도 3개월 해봤는데.. 것보다 공장에서 원료포대 하차하던 일이 제일 빳샜음..

상하차 작업을 로봇이 대체하게 해야 된다.
로봇을 개인이 데리고 다니면서 드론 조종하듯이 해서 돈버는 세상이 올듯
화물차 지입처럼 로봇지입

상하차하면 어깨,허리,손목,손가락 관절이란 관절은 다나가요. 컨베어쪽은 허리는 확실히 나가죠. 여름에 컨테이너 상하차하면 그 안은 찜질방 저리가라 찜통입니다. 몸이 녹아요. 겨울에도 안에 들어가서 반팔로 일할 정도입니다. 헌데, 상하차보다 힘든 게 컨베어벨트 쪽입니다. 물건 분배하는데 이건 순전히 허리힘만쓰죠. 6개월했는데도 요령이 안생겨요. 30분하면 허리가 끊어질 것 같죠. 몸이 힘들면 그때부터는 물건 막 던집니다. 터지거나 말거나 내가 죽겠는데 물건 신경 못쓰죠. 이런 거 12시간하면 몸 삭아요. 알바로도 하지 마세요.

힘든 일에는 그에 맞는 보상이 필요한거라고 봅니다.
그렇다고 어마무시한 급여를 주라는건 아니지만,
지금의 대우는 형편없는거죠.
우리나라는 이런 부분에서 아직 개선할것들이 참 많습니다.
힘들게 일을 해도 오히려 더 못한 대우를 받는 환경이 하루 빨리 개선되기를 바랍니다.

동감..
고강도 육체 노동이라는 일의 특성상 힘든건 힘든건데..
문제는 힘든만큼 대우를 못받는게 문제..
지금은 어떤지 모르겠지만 15년전인가? 알바뛰던 그때는 최저시급이거나 그 이하였음..
근무시간이 12시간 가까이되는 만큼 금액자체는 큰데 시간으로 나눠보면 최저시급 수준..
물류 센터들이 만성 인력부족에 시달리고.. 인력이 부족하니 일하는 사람들은 손이 부족해서 더더욱 일이 힘들어지는 악순환이 반복되는 이유임..
힘든거 알고..각오하고 온 사람들도 며칠일하다 쉽게 그만두는 이유 상당수가 고단함 때문이 아니라.. 형편없는 급여수준과 대우 때문..
차라리 공사판이나 배달 뛰거나 공장으로 들어가는게 낫지 물류센터에선 일 못하겠다하는 사람들 많이 봄..

참...
이런 상황인데 요즘 젊은애들 힘들 일 안하려고 한다면서
혀차는 인간들 볼때마다 정작 자기한테 하라고 하면 할 수 있을까?
걍 소모품으로 보면서 사람 없다 이런 말이 나오나 싶음

옥천 물류센터 진짜 빡쎄 보이네. 저렇게 큰곳말고. 지게차로 택배가 쌓인 컨테이너 갖다주면 그거 레일에 분류하는거.
일하는 사람은 10명 정도인 쿠팡 미니캠프에서 일해봤는데 저렇게 빡쎄지 않던데 저긴 지옥이네;;;;

작업용 외골격이 꼭 필요할 듯.