기자가 미쳤네!!

연봉 몇배로 주는걸 정부가 어떻게 해주길 바라는거야??

거기다가 탈원전 인재 유출???

사고친건 15년도인데 별 그지 같은 기사 다보겠네!!

중요 인재면 기업에서 월급을 더 줘서라도 잡는게 당연한건데 지들이 월급 더 줄 생각은 않하고..

정부에서 해줄거 딱하나 있네!!

기술 유출에 대한 법적 강화!!

중국 법이 골때려서..

계약한 급여 50%를 준다준다하고 안주는 경우가 비일비재합니다.

그런데 세금은 다 내게 되있어요. 안내면 잡혀감 ㅋㅋ

그런데 이걸 신고하고 소송걸면..  소송금액의 2배를 영치해놓고서야 소송에 들어갑니다.

소송은 법정에 최초 설때까지 1년 걸리죠.  소송 거는순간 회사는 급여를 한푼도 안줍니다.


이게 중국 기업이 우리나라 엔지니어에게 거는 덫입니다.

연봉 5억이면 실질적으로는 2.5억, 세금 떼면 1 ~ 1.5억 입니다.


문제는 중국 업체가 조인트벤처라는 걸 만드는데, 이게 출자하여 만드는 회사예요.

바지사장 앉히고 그 조인트벤처에 한국사람들 근무하게 하고(급여체계때문에 어쩌고 저쩌고 이러죠)

한 6개월 뒤쯤이면 조인트벤처가 수익이 안난다고 위의 테크를 탑니다


사실 중국에 건너가서 6개월 지나면 다시 한국업체에 취업하기는 어렵지요

그 약점 쥐고 저래요. 중국놈 믿지마라는 것은 예전부터 전해내려오는 조상의 격언입니다.

허허
골때리는 수법? 이네요... 역시 중국인가 싶기도....

중국으로 가는데 무슨 두뇌야???
돌머리지...ㅋ

빙고.